在教育领域中，教师的职业道德是衡量一名教师是否合格的重要标准之一。为了进一步规范教师的职业行为，提高教育教学质量，苏州市特制定了《苏州市中小学教师职业道德考核登记表模板》。这一表格旨在通过科学合理的评估机制，促进教师队伍整体素质的提升。

该考核登记表主要从以下几个方面对教师进行评价：

1. 爱岗敬业：要求教师热爱教育事业，忠诚于人民教育事业，认真履行岗位职责，积极投身教育教学改革和发展之中。

2. 关爱学生：强调教师要关心爱护每一个学生，尊重学生人格尊严，公平公正对待每一位学生，帮助他们健康成长。

3. 教书育人：鼓励教师不仅传授知识技能，更要注重培养学生的品德修养和社会责任感，引导他们树立正确的人生观价值观。

4. 为人师表：提倡教师以身作则，做学生的榜样，保持良好的职业操守和个人形象，维护教师行业的良好声誉。

5. 终身学习：倡导教师不断更新自己的专业知识结构，积极参与各种形式的学习培训活动，努力提高自身专业水平和综合能力。

使用此模板时，学校可根据实际情况调整具体内容及权重比例，确保考核过程公开透明、客观公正。同时，还应建立健全相关配套制度措施，如定期开展自我反思与交流研讨等，使每位教师都能及时发现并改正存在的问题，从而达到持续改进的目的。

总之，《苏州市中小学教师职业道德考核登记表模板》为构建和谐校园环境提供了有力保障，有助于推动全市基础教育事业健康稳步向前发展。