为了进一步加强我院的安全管理工作，有效预防和减少安全生产事故的发生，保障医务人员及患者的生命财产安全，根据国家相关法律法规以及行业标准，结合我院实际情况，特制定本《某卫生院安全生产事故隐患排查治理制度》（以下简称“本制度”）。本制度旨在通过科学化、规范化的方式开展隐患排查与治理工作，确保医院各项工作顺利进行。

第一章 总则

第一条 本制度适用于某卫生院内所有科室、部门及相关人员在日常运营中涉及的各类安全隐患排查与治理活动。

第二条 安全生产是医院工作的重中之重，必须坚持“安全第一、预防为主”的原则，将隐患排查治理贯穿于医疗活动全过程之中。

第三条 各级领导应当高度重视安全生产工作，带头落实各项安全措施，并加强对员工的安全教育培训，提高全员安全意识。

第二章 组织机构与职责分工

第四条 成立由院长担任组长，分管副院长为副组长，各科室主任为成员的安全管理领导小组，全面负责医院安全生产工作的统筹规划与监督执行。

第五条 领导小组下设办公室，具体负责日常事务处理、信息汇总上报等工作，并定期召开会议研究解决重大问题。

第六条 各科室需指定一名专职或兼职的安全管理员，负责本科室范围内的隐患排查及整改工作。

第三章 隐患排查机制

第七条 按照“谁主管谁负责”的原则，实行分级分类管理，明确不同层级的责任主体。

第八条 制定年度、季度、月度检查计划，采取定期巡查与突击抽查相结合的方式，对重点部位如药品库房、手术室等进行细致检查。

第九条 对发现的问题立即登记造册，并按照轻重缓急安排整改时间表，确保事态可控。

第四章 整改措施落实

第十条 根据隐患性质确定整改措施，必要时可聘请专业机构协助评估风险等级。

第十一条 建立台账管理制度，详细记录每次检查结果及后续跟进情况，便于追溯查询。

第十二条 加强应急演练，提高全体员工应对突发事件的能力，减少因人为因素导致的损失扩大。

第五章 监督考核与奖惩制度

第十三条 将隐患排查治理成效纳入绩效考核体系，对于表现突出的个人或集体给予表彰奖励；反之，则予以批评教育直至追究法律责任。

第十四条 定期组织第三方机构对我院安全管理状况进行评估打分，及时反馈意见并督促改进。

第十五条 鼓励广大职工积极举报潜在危险源，凡经查实属实者均可获得适当物质奖励。

结语

本制度自发布之日起施行，希望全体同仁能够齐心协力共同维护一个和谐稳定的工作环境，为推动医院高质量发展贡献力量！

以上内容即为某卫生院安全生产事故隐患排查治理制度的新编版本全文，请各位同事认真阅读并严格执行。让我们携手努力，共创平安健康的美好未来！